AGATTAとは査定の仕組みご利用の流れ利用者の声よくある質問採用企業の方へ

PRICED BY SKILL

年収はスキルに払われるべきだ。専門職のオークション式転職サービス

scroll

履歴書・職務経歴書を送るだけ。査定は無料です。

STEP01履歴書・職務経歴書の添付

履歴書・職務経歴書（PDF形式）
ドラッグ＆ドロップで添付できます

ファイルを選ぶ

    ※PDF形式／1ファイル10MBまで／3点まで

    STEP02お名前

    STEP03メールアドレス必須

    査定を受けたい方 または まず話を聞きたい方 公式LINEで話を聞く

    the auction

    企業が、金額で名乗り出る。

    あなたの経歴を見た企業が、それぞれ内定時の提示年収つきでオファーを出します。金額が先に見えているので、条件のすり合わせに時間を使わずに済みます。査定額はスタート地点で、最も高い評価をした2社と面接に進めます。

    • AI査定による基本年収 ¥0
    • A社 ¥0
    • B社 ¥0
    • C社最高提示 ¥0
    • AI査定による基本年収 経理マネージャー／連結決算・IFRS
    • A社 SaaS／管理部門立ち上げ
    • B社 製造／グループ経理
    • C社 上場準備／経理責任者

    ※ 画面はサービス内容を説明するためのイメージです。提示額は企業・時期により異なります。
    企業に開示されるのは、査定年収とマスクレジュメ（氏名・連絡先・現職企業名を伏せた経歴）のみです。あなたが誰かは、面接に進む意思を示すまで企業には分かりません。

    why agatta

    こんな方へ

    • 01 今の給料が安い気がする。でも、根拠は言えない。
    • 02 求人票の「年収400〜1,200万円」。自分はどこに立っているのか。
    • 03 紹介された10社。結局どれが自分にとって一番なのか分からない。
    • 04 スカウトは届く。ただし金額だけは、いつも書いていない。
    • 05 転職サイトに、正直すこし疲れた。

    about

    審査される側から、値がつく側へ。

    従来の転職は、エージェントが企業に人を推薦する構造でした。AGATTAは逆です。 AIが査定した年収とマスクレジュメを企業に開示し、企業が金額を提示して求職者を指名します。 あなたは提示額の高い上位2社と会うところから始められます。

    AGATTA / オークション式

    金額が先に出て、 企業が名乗り出る。

    • AIがあなたの基本年収を査定する
    • マスクレジュメ（個人情報を伏せた経歴）を企業へ共有
    • 企業が提示年収つきでオファーを出す
    • 最高提示の上位2社と面接に進む
    従来の転職サービス

    企業が選び、 求職者が待つ。

    • エージェントが求人を紹介する
    • 求職者が応募し、書類選考を待つ
    • 年収は最終面接まで分からない
    • 推薦の理由も、優先順位も見えない

    マスクレジュメ＝氏名・連絡先・現職企業名など個人が特定される情報を伏せた状態の経歴書。 企業に開示されるのは、査定年収とスキル・実務経験のみです。

    how it works

    査定の仕組み

    長い入力フォームはありません。いま手元にある履歴書と職務経歴書を、そのまま送ってください。 PDFを送れば、翌々営業日に金額が返ります。

    INPUT

    履歴書・職務経歴書のPDF

    ファイルを添付するだけ。書き直しも、専用フォーマットへの転記も不要です。

    ANALYSIS

    AIが読み取り、構造化する

    連結決算・開示・IFRS・原価計算・資金調達など、経理財務の実務スキルを項目単位で抽出します。

    REVIEW

    担当者が内容を確認

    AIの出力をそのまま渡すことはしません。経理財務に明るい担当が査定内容に目を通します。

    OUTPUT

    LINEで査定額が届く

    翌々営業日、基本年収と評価された強みをLINEで通知。ここまで一切費用はかかりません。

    process

    ご利用の流れ

    1. STEP 01

      価値査定

      履歴書・職務経歴書を登録すると、AIが基本年収を算出。どのスキルがいくらの評価につながっているかを可視化します。

      翌々営業日にLINEで通知
    2. STEP 02

      面談

      担当者と面談し、キャリアの方向性と、譲れない条件をすり合わせます。

      費用は一切かかりません
    3. STEP 03

      企業へ共有

      査定年収とマスクレジュメを企業へ。あなたが誰かは、面接に進むまで企業には分かりません。

    4. STEP 04

      高年収オファー

      企業が提示年収つきで逆指名。提示額の高い上位2社をご紹介します。

      オファーを断ることもできます
    5. STEP 05

      面接

      金額の条件は先に見えている状態。面接では、相性と仕事の中身の確認に集中できます。

    6. STEP 06

      内定

      提示額を根拠に、納得して意思決定。入社日や条件面の調整までお手伝いします。

    無料で査定を受ける

    voices

    利用者の声

    査定額を見た日に、転職の話が具体的になった。実際に利用された方の声をご紹介します。

    38歳・経理マネージャー／製造業 → 上場準備企業
    前職¥8,500,000 現職¥11,800,000
    連結決算の経験に、ここまで値がつくとは思っていませんでした。金額が先に見えているので、面接では仕事の中身だけを話せた。
    38歳・経理マネージャー／製造業 → 上場準備企業
    31歳・経理担当／小売 → SaaS企業
    前職¥6,200,000 現職¥8,000,000
    転職するつもりはなく、査定だけ受けました。結果を見て考えが変わったタイプです。営業されなかったのも良かった。
    31歳・経理担当／小売 → SaaS企業
    44歳・財務部長／商社 → 事業会社CFO候補
    前職¥10,000,000 現職¥13,500,000
    紹介された会社を比較する時間がなかった私には、上位2社だけという形が合っていました。判断が速く済んだ。
    44歳・財務部長／商社 → 事業会社CFO候補

    ※ 写真はイメージです。

    faq

    よくある質問

    応募者の方から、よくいただくご質問をご紹介します。

    本当に無料ですか？

    はい。求職者の方は査定から入社まですべて無料です。AGATTAは採用が決まった企業側から報酬をいただく仕組みのため、あなたに費用が発生することはありません。

    転職しなくてもいいですか？

    構いません。査定だけの利用も歓迎です。市場価値を知ったうえで今の会社に残る、という結論も正しい結論です。

    学歴は必要ですか？

    査定の中心は実務経験とスキルです。決算をどこまで回したか、開示や監査対応の経験があるか、何人のチームを見たか。学歴は評価軸のごく一部にすぎません。転職回数や年齢についても同様です。

    査定で出た年収は、本当にもらえるのですか？

    査定額は市場でのあなたの基準値であり、支払いを保証する金額ではありません。実際の年収は企業からの提示と面接を経て決まります。ただしAGATTAでは、その提示額を面接前に確認したうえで進むかどうかを選べます。

    今の会社に知られませんか？

    企業に共有されるのはマスクレジュメ（氏名・連絡先・企業名を伏せた経歴）です。あなたが特定される情報は、面接に進む意思を示していただくまで開示されません。特定の企業を共有対象から除外することもできます。

    Free Assessment

    まずは査定から

    履歴書・職務経歴書を送るだけ。査定は無料です。

    STEP01履歴書・職務経歴書の添付

    履歴書・職務経歴書（PDF形式）
    ドラッグ＆ドロップで添付できます

    ファイルを選ぶ

      ※PDF形式／1ファイル10MBまで／3点まで

      STEP02お名前

      STEP03メールアドレス必須

      査定を受けたい方 または まず話を聞きたい方 公式LINEで話を聞く

      company

      日本の平均年収を、上げたい。

      スキルに正しく値がつけば、一人ひとりの年収は上がります。その積み重ねが、この国の平均を押し上げると考えています。 AGATTAは、有料職業紹介事業の許可を受けて運営しています。

      企業理念

      日本の平均年収を上げたい

      会社名

      株式会社AGATTA

      設立

      2026年8月25日

      代表者

      代表取締役　萩原 宏尭

      資本金

      8,000,000円

      所在地

      〒170-0004

      東京都豊島区北大塚1-19-12　コルティス大塚6F-30

      事業内容

      有料職業紹介事業

      経理・財務領域に特化した転職支援サービス「AGATTA」の運営

      採用および人事に関するコンサルティング

      お問い合わせ

      info@agatta.co.jp

      AGATTA 求職者向け利用規約

      本利用規約（以下「本規約」といいます。）は、［　　　］（以下「当社」といいます。）が運営する専門職特化型の人材紹介サービス「AGATTA」（以下「本サービス」といいます。）の利用に関する条件を、本サービスを利用する求職者（以下「会員」といいます。）と当社との間で定めるものです。会員は、本規約の内容を十分に理解し、これに同意したうえで本サービスを利用するものとします。

      第1条（定義）

      本規約において使用する用語の定義は、次の各号のとおりとします。

      (1) 「本サービス」とは、当社が提供する人材紹介サービス「AGATTA」及びこれに付随する一切のサービスをいいます。

      (2) 「会員」とは、本規約に同意のうえ、当社所定の方法により会員登録を行い、当社がこれを承認した個人（求職者）をいいます。

      (3) 「登録企業」とは、本サービスを通じて求人情報を提供し、又は会員に対して採用のオファーを行う企業その他の団体をいいます。

      (4) 「登録情報」とは、会員が本サービスの利用にあたり当社に提供する履歴書、職務経歴書、その他一切の情報をいいます。

      (5) 「マスクレジュメ」とは、会員の登録情報のうち、氏名、連絡先その他会員個人を直接特定し得る情報を除外して当社が作成する、職務経歴等の情報をいいます。

      (6) 「査定」とは、当社の担当者が会員の登録情報を分析し、会員の市場価値の目安となる想定年収その他の評価を行うことをいいます。なお、当社は、査定の過程において、その全部又は一部に人工知能（AI）等を利用することがあります。

      (7) 「オファー」とは、登録企業が会員に対して行う、年収その他の条件を含む採用の申込み又は面接の打診をいいます。

      第2条（本規約への同意及び適用範囲）

      1. 本規約は、会員による本サービスの利用に関して適用されます。

      2. 会員は、当社所定の方法により本規約への同意の手続を行い、又は本サービスを利用することにより、本規約の全ての内容に同意したものとみなされます。

      3. 当社が本サービス上で別途定めるガイドライン、注意事項その他の定め（以下「個別規定」といいます。）は、本規約の一部を構成するものとします。本規約と個別規定の内容が異なる場合には、個別規定が優先して適用されます。

      第3条（会員登録）

      1. 本サービスの利用を希望する者（以下「登録希望者」といいます。）は、本規約に同意のうえ、当社所定の方法により登録情報を提供して会員登録を申請するものとします。

      2. 会員登録は、日本国内に居住し、就労が可能な者に限り行うことができます。未成年者が会員登録を行う場合は、あらかじめ親権者その他の法定代理人の同意を得るものとします。

      3. 当社は、登録希望者が次の各号のいずれかに該当すると判断した場合、会員登録を承認せず、又は承認後であっても登録を取り消すことができるものとします。この場合、当社はその理由を開示する義務を負いません。

      (1) 登録情報の全部又は一部に虚偽、誤記又は記載漏れがあった場合

      (2) 過去に本規約違反等により会員資格の取消しその他の措置を受けたことがある場合

      (3) 暴力団、暴力団員、暴力団関係企業その他の反社会的勢力（以下「反社会的勢力」といいます。）に該当し、又は反社会的勢力と何らかの関係を有すると当社が判断した場合

      (4) その他当社が会員として不適当と判断した場合

      4. 会員は、自己が反社会的勢力に該当せず、かつ、反社会的勢力と何らの関係も有しないことを表明し、将来にわたってもこれを保証するものとします。

      第4条（アカウント・ID及びパスワードの管理）

      1. 会員は、自己の責任において、本サービスのID及びパスワードを適切に管理及び保管するものとし、これを第三者に利用させ、又は貸与、譲渡、名義変更、売買等をしてはならないものとします。

      2. ID及びパスワードの管理不十分、使用上の過誤、第三者の使用等によって生じた損害に関する責任は会員が負うものとし、当社は、当社の故意又は重過失による場合を除き、責任を負いません。

      第5条（本サービスの内容）

      本サービスは、専門職に従事する会員と登録企業とのマッチングを支援するものであり、次の各号の機能を含みます。

      (1) 無料診断：会員登録により、本サービスの各機能を利用できます。

      (2) 査定：会員が提出した履歴書及び職務経歴書等を当社の担当者が分析し、想定年収その他の評価を、原則としてLINE連携を通じて当社所定の時期を目安に会員へ通知します。なお、当該時期はあくまで目安であり、当社は通知の時期を保証するものではありません。

      (3) 企業への共有：当社は、会員のマスクレジュメ及び査定の結果を登録企業に提示します。

      (4) オファー：登録企業は、マスクレジュメ等に基づき会員に対して非公開のオファーを行います。当社は、会員に対し、当社所定の基準により選定したオファーを紹介します。

      (5) 面接支援：当社は、会員に対し、面接に関する助言その他のサポートを提供する場合があります。

      (6) 内定：会員と登録企業との合意により採用（内定）が成立します。

      第6条（利用料金）

      1. 会員は、本サービスを無料で利用することができます。当社は、職業安定法その他の関係法令に従い、会員（求職者）から手数料その他の対価を一切徴収しません。

      2. 当社の報酬は、登録企業からの紹介手数料によるものとします。

      第7条（登録情報の正確性及び会員の義務）

      1. 会員は、登録情報について、真実かつ正確な内容を提供するものとし、常に最新の状態に保つよう努めるものとします。

      2. 会員は、登録情報に虚偽の内容を記載し、又は経歴、資格、年収その他の事実を偽ってはならないものとします。

      3. 登録情報の内容が真実でないこと又は最新でないことに起因して会員又は第三者に生じた損害について、当社は、当社の故意又は重過失による場合を除き、責任を負いません。

      第8条（査定及び想定年収の取扱い）

      1. 査定により算出される想定年収その他の評価は、会員の市場価値の目安を示す参考値であり、実際の採用、内定又は年収を保証し、若しくは約束するものではありません。

      2. オファーの有無及びその内容、並びに最終的な採用条件は、登録企業の判断及び会員と登録企業との協議により決定されるものであり、当社はこれらを保証しません。

      3. 当社は、査定の結果に関して会員に生じた損害について、当社の故意又は重過失による場合を除き、責任を負いません。

      第9条（個人情報の取扱い）

      1. 当社は、会員の個人情報を、個人情報の保護に関する法律その他の関係法令及び当社が別途定めるプライバシーポリシーに従い、適正に取り扱うものとします。

      2. 当社は、本サービスの提供の目的の範囲内で、会員の登録情報を利用します。当社が登録企業に提示する情報は、原則としてマスクレジュメ及び査定の結果に限られ、会員個人を直接特定し得る情報は、会員の同意なく登録企業に開示しません。

      3. 当社は、査定その他本サービスの提供のために、会員の登録情報を当社の担当者による分析に利用するほか、人工知能（AI）等による分析に利用する場合があります。

      4. 当社は、LINE連携を通じて本サービスを提供する場合、会員が連携により当社に提供することとなる情報を、本サービスの提供の目的の範囲内で利用します。

      5. 個人情報の取扱いに関する詳細は、当社のプライバシーポリシーの定めるところによります。

      第10条（禁止事項）

      会員は、本サービスの利用にあたり、次の各号に定める行為を行ってはならないものとします。

      (1) 登録情報に虚偽の内容を記載する行為、又は他人になりすます行為

      (2) 当社の承認なく複数の会員登録を行う行為

      (3) 当社を介さずに登録企業と直接応募、直接契約その他の取引を行い、当社の紹介手数料の発生を回避する行為

      (4) 他の会員、登録企業又は第三者の権利若しくは利益を侵害し、又は迷惑、不利益若しくは損害を与える行為

      (5) 本サービスに関し利用し得る情報を、本サービスの利用の目的以外に使用する行為

      (6) 本サービスのサーバー又はネットワークに過度の負荷をかける行為、及びクローリング、スクレイピングその他これらに類する行為

      (7) 本サービスの運営を妨害し、又はそのおそれのある行為

      (8) 法令又は公序良俗に違反する行為

      (9) その他当社が不適当と判断する行為

      第11条（当社を介さない直接応募等の取扱い）

      1. 会員は、本サービスを通じて知り得た登録企業に対し、本サービスの利用中及び本サービスの利用終了後1年間、当社を介さずに直接応募し、又は直接雇用契約その他の契約を締結してはならないものとします。

      2. 会員が前項に違反し、当社に損害が生じた場合、当社は会員に対し当該損害の賠償を請求できるものとします。

      第11条の2（オファー等への誠実な対応）

      1. 会員は、登録企業からのオファー又は面接の打診を受けた場合、当社所定の期間（原則として7日間）内に、当社所定の方法により諾否の回答を行うものとします。

      2. 会員が前項の期間内に回答を行わない場合、当社は、当該オファー又は打診を会員が辞退したものとみなし、その旨を登録企業に通知することができるものとします。

      3. 会員は、面接の日程確定後にこれに参加できなくなった場合、速やかに当社に連絡するものとし、正当な理由なく無断で欠席してはならないものとします。

      4. 会員は、選考の途中で応募を辞退することができます。この場合、会員は速やかに当社に通知するものとしますが、辞退の理由を説明することを要しません。

      5. 会員が正当な理由なく本条の定めに違反した場合（当社からの連絡に応答しない状態が相当期間継続する場合を含みます。）、当社は、オファーの紹介の停止、本サービスの利用停止又は会員資格の取消しを行うことができるものとします。

      6. 本条は、会員に対し、オファーの承諾、面接への参加又は内定の受諾を義務付けるものではありません。

      7. 会員が故意又は重大な過失により本条の定めに違反した場合（面接の無断欠席、内定の承諾後に正当な理由なく登録企業及び当社からの連絡に応答しない状態を継続した場合等を含みます。）において、これにより当社に現実の損害（当社が登録企業に対して行った補償、当社の信用の毀損に伴い現実に生じた損害等をいい、当社が得られたはずの紹介手数料その他の逸失利益を含みません。）が生じたときは、当社は、会員に対し、当該損害の賠償を請求する場合があります。

      第12条（免責事項）

      1. 当社は、会員に対する求人の紹介、オファーの提供、面接の機会、内定、採用又は特定の年収その他の条件を保証するものではありません。

      2. 会員と登録企業との間で生じた紹介後の連絡、面接、雇用契約の締結、労働条件、その他一切の事項に関する紛争については、会員と登録企業との間で解決するものとし、当社は、当社の故意又は重過失による場合を除き、責任を負いません。

      3. 当社は、本サービスの提供の中断、停止、終了、利用不能又は変更、会員のメッセージ若しくは情報の削除又は消失、その他本サービスに関して会員が被った損害について、当社の故意又は重過失による場合を除き、一切の責任を負いません。

      4. 何らかの理由により当社が会員に対して責任を負う場合であっても、当社が賠償する損害の範囲は、当社の故意又は重過失による場合を除き、現実に生じた通常かつ直接の損害に限られ、特別損害、逸失利益、間接損害については責任を負いません。

      第13条（本サービスの変更・中断・終了）

      1. 当社は、当社の判断により、本サービスの内容の全部又は一部を変更し、追加し、又は廃止することができるものとします。

      2. 当社は、次の各号のいずれかに該当する場合、会員に事前に通知することなく、本サービスの全部又は一部の提供を中断又は停止することができるものとします。

      (1) 本サービスのシステムの保守点検又は更新を行う場合

      (2) 地震、落雷、火災、停電、天災その他の不可抗力により本サービスの提供が困難となった場合

      (3) その他当社が本サービスの提供が困難と判断した場合

      3. 当社は、本条に基づき当社が行った措置により会員に生じた損害について、当社の故意又は重過失による場合を除き、責任を負いません。

      第14条（退会及び会員資格の取消し）

      1. 会員は、当社所定の方法により、いつでも退会することができます。

      2. 当社は、会員が次の各号のいずれかに該当する場合、事前の通知又は催告を要することなく、当該会員について本サービスの利用を一時停止し、又は会員資格を取り消すことができるものとします。

      (1) 本規約のいずれかの条項に違反した場合

      (2) 登録情報に虚偽の事実があることが判明した場合

      (3) 反社会的勢力に該当し、又はこれと関係を有すると当社が判断した場合

      (4) オファー、面接又は内定に関する当社又は登録企業からの連絡に、正当な理由なく応答しない状態が継続した場合

      (5) その他当社が会員として不適当と判断した場合

      3. 当社は、本条の措置により会員に生じた損害について、当社の故意又は重過失による場合を除き、責任を負いません。

      4. 退会又は会員資格の取消し後の登録情報の取扱いは、個人情報の保護に関する法律その他の関係法令及び当社のプライバシーポリシーの定めるところによります。

      第15条（知的財産権）

      本サービスに関する著作権、商標権その他の知的財産権は、当社又は正当な権利者に帰属します。会員は、当社の事前の書面による承諾なく、これらを複製、転載、改変その他の方法により利用してはならないものとします。

      第16条（本規約の変更）

      1. 当社は、民法第548条の4の定型約款の変更に関する規定に従い、会員の一般の利益に適合する場合、又は本規約の目的に反せず、変更の必要性、変更後の内容の相当性その他の事情に照らして合理的な場合、本規約を変更することができるものとします。

      2. 当社は、本規約を変更する場合、変更後の本規約の内容及び効力発生時期を、本サービス上の掲示その他の適切な方法により、会員に周知するものとします。

      3. 変更後の本規約は、前項に定める効力発生時期から適用されるものとします。

      第17条（準拠法及び合意管轄）

      1. 本規約の準拠法は日本法とします。

      2. 本サービス又は本規約に関して会員と当社との間に生じた紛争については、当社の本店所在地を管轄する裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

      第18条（通知）

      1. 当社から会員への通知は、本サービス上の掲示、LINE、電子メールその他当社が適当と認める方法により行うものとします。

      2. 前項の通知は、当社が当該通知を発信した時点（本サービス上の掲示による場合は、掲示がなされた時点）をもって、会員に到達したものとみなします。

      第19条（損害賠償）

      会員が本規約に違反し、当社に損害を与えた場合、会員は、当社に対し、当該損害（合理的な範囲の弁護士費用を含みます。）を賠償するものとします。

      第20条（権利義務の譲渡等）

      1. 会員は、当社の事前の書面による承諾なく、本規約上の地位又は本規約に基づく権利若しくは義務を第三者に譲渡し、又は担保に供してはならないものとします。

      2. 当社が本サービスにかかる事業を事業譲渡、会社分割その他の方法により第三者に承継させる場合、当社は、当該承継に伴い、本規約上の地位、本規約に基づく権利義務並びに会員の登録情報その他の情報を当該承継の相手方に譲渡することができるものとし、会員は、かかる譲渡についてあらかじめ同意するものとします。

      第21条（分離可能性）

      本規約のいずれかの条項又はその一部が、消費者契約法その他の法令等により無効又は執行不能と判断された場合であっても、本規約のその余の規定及び一部が無効又は執行不能と判断された規定のその余の部分は、継続して完全に効力を有するものとします。

      第22条（存続条項）

      第4条第2項、第7条第3項、第8条、第9条、第11条、第11条の2、第12条、第14条第3項及び第4項、第15条、第17条、第19条から第21条まで並びに本条の規定は、会員の退会又は会員資格の取消し後も、なお有効に存続するものとします。

      附則

      制定日：［　　　］

      施行日：［　　　］

      運営者：［　　　］（有料職業紹介事業許可番号：［　　　］）

      プライバシーポリシー（個人情報保護方針）

      ［　　　］（以下「当社」といいます。）は、当社が運営する人材紹介サービス「AGATTA」（以下「本サービス」といいます。）における利用者の個人情報の保護を重要な責務と認識し、個人情報の保護に関する法律（以下「個人情報保護法」といいます。）その他の関係法令及びガイドラインを遵守するとともに、以下のとおりプライバシーポリシー（以下「本ポリシー」といいます。）を定め、これを遵守します。

      1. 事業者の情報

      2. 取得する個人情報

      当社は、本サービスの提供にあたり、次の個人情報を取得します。

      (1) 求職者に関する情報：氏名、生年月日、年齢、性別、住所、電話番号、メールアドレス、顔写真、学歴、職歴、保有資格、スキル、現在の年収及び希望年収、履歴書及び職務経歴書に記載された情報、面談・面接において取得する情報その他就職・転職の支援に必要な情報

      (2) LINE連携により取得する情報：LINEの表示名、プロフィール画像、当社が発行する識別子、当社とのメッセージのやり取りの内容

      (3) 採用企業のご担当者に関する情報：会社名、部署名、役職、氏名、電話番号、メールアドレス

      (4) 本サービスの利用に関する情報：アクセスログ、Cookie情報、端末情報、IPアドレス、閲覧履歴

      3. 個人情報の利用目的

      当社は、取得した個人情報を、次の目的の達成に必要な範囲で利用します。

      （1）求職者の個人情報

      （2）採用企業のご担当者の個人情報

      4. 個人情報の取得方法

      当社は、ご本人による登録フォームへの入力、履歴書・職務経歴書のアップロード、LINE連携、お問い合わせ、面談その他適正な手段により個人情報を取得します。

      5. 個人データの第三者提供

      1. 当社は、個人情報保護法その他の法令に定める場合を除き、あらかじめ本人の同意を得ないで、個人データを第三者に提供しません。

      2. 当社は、本サービスの性質上、求職者の同意に基づき、求職者のマスクレジュメ及び査定結果を採用企業に提示します。氏名、連絡先その他本人を直接特定し得る情報は、面接その他の選考段階に至り、本人が同意した範囲で採用企業に提供します。

      3. 前各項にかかわらず、次の場合には、本人の同意を得ることなく個人データを提供することがあります。

      (1) 法令に基づく場合

      (2) 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき

      (3) 国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合

      6. 個人データの取扱いの委託

      当社は、利用目的の達成に必要な範囲において、個人データの取扱いの全部又は一部を外部に委託する場合があります（システムの運用・保守、クラウドサービスの利用、AIによる分析処理等）。この場合、当社は、委託先について適切な調査を行い、必要かつ適切な監督を行います。

      7. AI（人工知能）の利用について

      当社は、査定その他本サービスの提供のため、取得した個人情報をAI（人工知能）による分析に利用する場合があります。AIによる分析結果は参考情報であり、査定その他の最終的な判断は当社の担当者が行います。

      8. 要配慮個人情報の取扱い

      当社は、原則として、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴その他の要配慮個人情報を取得しません。求職者が履歴書、職務経歴書その他の書面に自発的に記載した場合を除き、これを取得しないよう努めます。

      9. 個人情報の安全管理措置

      当社は、取り扱う個人情報の漏えい、滅失又は毀損の防止その他の個人情報の安全管理のため、組織的、人的、物理的及び技術的な安全管理措置を講じます。

      10. 保有個人データの開示・訂正・利用停止等

      1. 当社は、本人から、保有個人データの開示、訂正、追加、削除、利用の停止、消去又は第三者への提供の停止の請求があった場合、法令に従い、遅滞なくこれに対応します。

      2. 前項の請求を行う場合は、第13項に定めるお問い合わせ窓口までご連絡ください。当社は、ご本人であることを確認したうえで対応します。

      11. Cookie等の利用

      当社は、本サービスの利便性の向上及び利用状況の分析等のため、Cookie及びこれに類する技術を使用することがあります。利用者は、ブラウザの設定によりCookieを無効にすることができますが、その場合、本サービスの一部の機能が利用できなくなることがあります。

      12. 本ポリシーの変更

      当社は、法令の改正又は本サービスの内容の変更等に応じ、本ポリシーを変更することがあります。変更後の本ポリシーは、本サービス上に掲示した時点から効力を生じるものとします。

      13. お問い合わせ窓口

      本ポリシー及び個人情報の取扱いに関するお問い合わせは、下記の窓口までご連絡ください。

      制定日：［　　　］

      改定日：［　　　］

      事業者名：［　　　］